Réseau des référents Handicap : 3e rencontre du maintien dans l’emploi et de la reconversion professionnelle

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Près de 200 participants se sont rendus le 7 novembre dernier à la salle du Gymnase à Lille pour assister aux 3e Rencontres du maintien dans l’emploi et de la reconversion professionnelle, porté par le réseau des référents Handicap. Ces participants étaient issus autant du secteur public que du secteur privé. Pour un salarié en situation de handicap, garder un emploi relève souvent d’une ingénierie sociale de haut niveau, au sein de laquelle la collaboration effective entre de nombreux partenaires est essentielle.

Organisé et piloté par l’Agefiph, pour la troisième année consécutive, cette journée de rencontres est destinée aux entreprises et aux salariés en situation de handicap, devant réussir soit son maintien dans l’emploi ou mener un projet de reconversion professionnelle. C’est dire le caractère très « pratico-pratique » de ces rencontres dont le succès ne se dément pas, au fil des années et au regard des chiffres de fréquentation.

Regards croisés des partenaires

La matinée était consacrée à l’accueil des entreprises et des partenaires : plus de 150 ont répondu « présents » ! Les échanges ont porté sur trois facteurs de réussite :

  • Le médecin du travail, son rôle clé pour accompagner la reconversion professionnelle aux côtés des acteurs de l’écosystème.
  • Les dispositifs mobilisables pendant l’arrêt de travail (essai encadré,convention de rééducation professionnelle en entreprise, projet de transition professionnelle).
  • Allongement de la vie active et reconversion professionnelle, un enjeu à intégrer à la gestion des emplois et des parcours professionnels en entreprise. 18 partenaires ont animé autant de stands, permettant à chacun de trouver des réponses personnalisées.

Rencontres et témoignages d’entreprises

L’après-midi a permis aux bénéficiaires de rencontrer ces 18 partenaires et de dialoguer avec 13 employeurs présents, représentant le secteur privé et la fonction publique. Deux témoignages ont démontré que l’on pouvait avoir un regard positif :

  • Parler positivement de son projet de reconversion professionnelle
  • Exemples de parcours de reconversion réussie

Près de 100 bénéficiaires sont venus chercher une réponse à leurs situations respectives. Car l’ingénierie sociale pour le maintien dans l’emploi et la reconversion professionnelle, c’est « du sur-mesure » ! Chacun doit trouver « sa » réponse. Rendez-vous est pris pour l’édition 2025 de ces Rencontres !

LES PARTENAIRES

Agefiph
Cap Emploi
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Comète France
FIPHFP
France Travail
Présanse
Hauts-de-France
SSTRN
Transitions Pro
Ville de Lille

(Publié dans le N°69 : Des experts en santé au travail au service des TPE !) le 11/02/2025

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